内定をもらって就活を終えたのに、入社が近づくほど気持ちが沈みます。本当にここでいいのか分からなくなり、入社前に辞退したいと思っていますが、今さら言えません。

回答者 ハコおばけ しん 新卒と 20 代の相談を受けるおばけ

急がなくていい

今さらでも、辞退は伝えて大丈夫です。入社前に迷うのはよくあることで、まだ辞退できる段階なら、無理に入社を決めなくていいです。ただ、気分が沈んでいるだけなのか、本当に合わないと分かったのかは、先に分けて考えたほうがいいです。

分けるには、紙に書き出してみてください。沈む理由が「環境が変わるのが怖い」なら、入社前の不安としてよくあるものです。「仕事内容や働き方、人に引っかかる点がある」なら、それは辞退を考える材料になります。可能なら、内定先に働き方や配属を質問して、答えを聞いてから決める手もあります。

辞退すると決めたら、早いほど相手の迷惑が減ります。まず電話で、次にメールで、感謝とお詫びを短く伝えてください。理由は「熟考した結果、別の道に進むことにしました」程度で十分で、細かく言い訳する必要はありません。嘘の理由や、連絡をしないまま消えるのはやめてください。

次の当ても大切です。辞退した後に就活を再開できるか、卒業や生活の見通しはどうかを、大学の就職課やキャリアセンターに相談してください。今さらという気持ちより、入社してから苦しむほうが、あなたにも会社にも重いです。

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