Question 1

34歳、飲食の仕事をしています。給料を上げたいのですが、今から何を学べばいいですか。教えてください。

Accepted Answer

給料を上げたいなら、店の数字を読む力を学んでください。調理や接客の腕だけでは、給料が上がる場所が限られます。まず覚えるのは、原価率、人件費の割合、客単価、客数といった店の数字です。この数字を見て、何を変えれば利益が増えるかを言えると、店長や店舗の管理を任されやすくなります。そのために、Excel の関数で売上表を作れる…

Question 2

奨学金の返済があり、手取りが少なくて毎月ぎりぎりです。給料を上げたいのですが、転職すると一時的に収入が途切れそうで、何から動けばいいのか分かりません。

Accepted Answer

辞めてから探すのではなく、働きながら動く順番がおすすめです。返済があるなら、収入が途切れるのは怖いものです。収入を保ったまま、年収が上がるかを調べられます。最初の一手は、毎月の支出を書き出すことです。返済、家賃、固定費を並べて、いくらあれば安心かを数字にします。目標が決まると、求人を見る基準も決まります。返済が苦しいな…

Question 3

ボーナスをもらってから辞めたいのですが、その時期まで気持ちが持ちそうにありません。もらわずに辞めるのはもったいないでしょうか。

Accepted Answer

もったいなさは、本当にあります。ただ、心や体が壊れるほどなら、ボーナスより自分を優先してください。先に、確認してほしいことがあります。会社によっては、「支給日に在籍している人だけが対象」と、規則で決まっています。まず、就業規則か賃金規程で、ボーナスの支給条件を確かめてください。支給日の前に辞めて、もらえなくなる例は、実…

Question 4

20代後半で、給料の低い会社にいます。ここから年収を上げるには、転職が早いのでしょうか。

Accepted Answer

早いです。いま動くのは、悪くないタイミングです。20 代は、年収が上がりやすい年代だからです。国の調査では、転職して前の仕事より賃金が増えた人は、25 歳から 29 歳で 49.8%、減った人は 23.9% でした。全体の 40.8% と 31.0% に比べて、増える人が多く、減る人は少ないです。年齢が上がるにつれて、…

Question 5

転職の面接で、今の年収を少し高めに言ったほうが、次の会社での給料が上がるのではと考えてしまいます。バレなければ、やっても大丈夫でしょうか。

Accepted Answer

やらないでください。年収を盛るのは、嘘です。バレたときに、内定の取り消しや、入社後の処分につながるおそれがあります。入社するときには、源泉徴収票や、前の会社の給与の記録を求められることがあります。そこで食い違いが出ると、すぐに分かります。わずかな得を狙って、仕事そのものを失う危険を背負うのは、割に合いません。給料を上げ…

Question 6

残業代がきちんと出ていない気がします。聞くと嫌がられそうで、確かめられていません。このまま黙っていていいですか。

Accepted Answer

黙っていないほうがいいです。残業代は、会社のご厚意ではなく、働いた分を払う決まりです。聞くことは、悪いことではありません。まず、事実を整理してください。出勤した時刻と退勤した時刻を、毎日メモしてください。スマホの記録でも、パソコンのログでも、かまいません。そのうえで、給与明細の残業の欄と、見比べます。ずれがあるなら、記…

Question 7

年収が下がってもいいから、人間関係の良い職場に移りたいです。収入を落としてまで転職するのは、間違いでしょうか。

Accepted Answer

間違いではありません。ただし、下がる額を、先に自分で決めてください。そうしないと、後悔しやすいです。国の調査では、転職して前の仕事より賃金が減った人は 31.0% でした。減る人は、3 割ほどいるということです。そして、職場の人間関係が好ましくなかったことを理由に前の仕事を辞めた人は、男性で 8.9%、女性で 11.5…

Question 8

貯金がほとんど無く、転職したくても、収入が途切れるのが怖くて動けません。このまま我慢するしかないのでしょうか。

Accepted Answer

我慢するしかない、ということはありません。貯金が少なくても、収入を途切れさせずに転職する方法があります。それは、会社を辞めずに、働きながら転職活動をすることです。仕事が決まる前に辞めるのは、お金に余裕がない人には、いちばん危ない選び方です。まず、いまの会社に在籍したまま、応募と面接を進めてください。内定が出てから、退職…

Question 9

妻のほうが年収が高く、肩身が狭いです。家でもお金の話になると黙ってしまいます。自分の稼ぎを上げたいのに、何から手を付ければいいか分かりません。

Accepted Answer

肩身が狭いと感じるのは、つらいですよね。ただ、夫婦の稼ぎは、どちらが多くても、二人の家計の一部です。比べて落ち込むものではありません。お金の話で黙ってしまうと、気持ちのすれ違いが大きくなります。「自分の収入を上げたいと考えている」と、先に伝えてください。話す内容は、責められる話ではなく、これからの話です。収入を上げる手…

Question 10

給料が上がらないのは、自分の能力が低いからでしょうか。周りはどんどん上がっているように見えて、自信を失っています。

Accepted Answer

能力が低いからとは限りません。給料が上がるかどうかは、能力だけでなく、会社の仕組みと、あなたの仕事の置かれ方で決まります。たとえば、会社の売上に直接つながらない仕事は、がんばっても給料に出にくいです。反対に、成果が数字で見える仕事は、評価されやすいです。同じ努力でも、置かれた場所で結果が変わります。まず、自分の仕事が会…

Question 11

会社を辞めてフリーランスになりたいですが、収入が安定しないのが不安です。貯金もそんなにありません。

Accepted Answer

貯金が少ないなら、先に辞めないでください。フリーランスは、仕事が決まっていても、お金が入るまで時間がかかります。不安は正しいです。収入が安定しない、病気やけがで休むと収入が止まる、といった点は、会社員にない弱みです。順番を変えましょう。辞める前に、会社員のまま、フリーランスとしての仕事を取れるか試してください。副業が認…

Question 12

SNSで「誰でも月に何十万も稼げる副業」という話を見て、心が動いています。今の給料が低いので、乗ってみたい気持ちがあります。

Accepted Answer

乗らないでください。「誰でも簡単に大きく稼げる」と言う話は、ほぼ、教材や会員費を売る側が儲かる仕組みです。気持ちは分かります。給料が低いと、早く抜け出したくなります。そこを狙って、近づいてきます。見分けるコツは三つあります。最初にお金を払わせようとしていないか。稼ぎの根拠が、本人の体験談だけになっていないか。「今だけ」…

Question 13

副業を始めたいのですが、会社にバレるのが怖いです。うちは副業禁止だと言われています。こっそりやれば大丈夫でしょうか。

Accepted Answer

こっそりやるのは、やめたほうがいいです。バレたときに失うものが大きいからです。会社に知られる経路は、いくつかあります。よくあるのは、住民税の額の変化で気づかれる形です。ほかにも、同僚や取引先に知られる、副業の収入が目立つ、といったことがあります。副業禁止の会社で、規則に反して見つかると、注意や処分につながるおそれがあり…

Question 14

内定をもらったのですが、提示された年収が思ったより低いです。給料の交渉をしたら、印象が悪くなって取り消されませんか。

Accepted Answer

交渉していいです。内定のあとに条件を相談するのは、ごく普通のことです。丁寧に相談する形で聞くだけなら、それを理由に取り消されることは考えにくいです。ただ、言い方で印象は変わります。次の順で話してください。まず、内定のお礼を言います。次に、「入社を前向きに考えています」と意思を伝えます。そのうえで、「提示の年収について、…

Question 15

転職すれば本当に年収は上がりますか。上がらずに下がったら怖くて、なかなか踏み出せません。周りにも相談しづらいです。

Accepted Answer

上がる人のほうが多いです。ただ、下がる人も 3 割います。そこを知ったうえで動くのが、いちばん安全です。国の調査では、転職して前の仕事より賃金が増えた人が 40.8%、変わらない人が 25.5%、減った人が 31.0% でした。30 歳から 34 歳に限ると、増えた人は 48.6%、減った人は 29.0% です。若いほ…

Question 16

昇給が毎年ほとんどありません。この会社に居続けても意味があるのか、不安になってきました。

Accepted Answer

毎年ほぼ上がらない状態が続いているなら、居続けても、大きく変わる可能性は低いです。不安に思うのは正しい感覚です。転職した人が前の仕事を辞めた理由を見ると、「給料等収入が少なかった」は、男性で 9.9%、女性で 8.6% です。収入への不満で動く人は、決して珍しくありません。ただ、飛び出す前に、確かめることがあります。会…

Question 17

同期より給料がだいぶ低いと知ってしまい、惨めで仕事に身が入りません。同じ年に入ったのになぜ自分だけと思ってしまいます。

Accepted Answer

惨めに感じるのは、当たり前です。ただ、この気持ちのまま働き続けると、あなたの力が会社に吸い取られてしまいます。まず、気持ちを整理しましょう。同期との差は、能力だけで決まっているわけではありません。配属された部署、担当した仕事、手当の付き方などで、簡単に差が出ます。つまり、あなたが劣っているからと決めつけるのは、早いです…

Question 18

手取りが少なすぎて、友達に給料の話をされると笑ってごまかしています。正直、恥ずかしくて誰にも言えません。

Accepted Answer

手取りが少ないのは、恥ずかしいことではありません。あなたの価値と、いまの会社が払っている額は、別の話です。笑ってごまかすのは、一時しのぎとしてはいいです。ただ、そのままだと、ずっと一人で抱えることになります。給料の話は、言わなくていい相手には言わなくて大丈夫です。無理に話すより、「その話は苦手なんだ」と流すほうが、心が…

ハコおばけ ぜに

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